——致全體員工的一封公開信

 

親愛的員工：

　　自2003年創(chuàng)業(yè)以來，公司憑借先進(jìn)的經(jīng)營理念和正確的市場定位，走出了一條穩(wěn)健而務(wù)實(shí)的發(fā)展之路。廣大員工與企業(yè)風(fēng)雨同舟，特別是十年以上的老員工，不離不棄、心系航百，關(guān)注發(fā)展、愛崗敬業(yè)，以廠為家、拼搏奉獻(xiàn)，不斷創(chuàng)新業(yè)績、書寫忠誠，為企業(yè)發(fā)展傾注了大量心血和汗水，已成為企業(yè)的一筆寶貴財(cái)富。

　　為感恩員工的一路相伴，回饋員工的真情付出和努力，體現(xiàn)“員工利益最大化”的企業(yè)精神，經(jīng)公司研究決定，從今年開始，凡工齡滿10年，即獲得“十年功勛獎”員工可安排帶薪旅游一次，并成為一種長效激勵制度。

　　十年，是一座里程碑，更是一個新起點(diǎn)。只要付出，就有回報(bào)；只要堅(jiān)守，就有收獲。希望全體員工以十年功勛員工為榜樣，在公司二次創(chuàng)業(yè)歷程中，立足崗位、勇于創(chuàng)新，施展才華、展現(xiàn)智慧，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，扎根航百，逐夢未來，共同分享成長與快樂。

                                                              杭州航民百泰首飾有限公司

                                                              二O一七年十月二十日